불확실성이 높아지는 경영 환경의 변화에 따라, 창의적 발상을 통한 혁신이 기업 생존 측면에서 과거 어느 때보다 중요한 경영 화두로 던져지고 있는 지금, 창의 및 혁신의 범위가 조직 구성원 개개인의 역량 차원, 조직 업무의 차원뿐 아니라 업무 공간과의 상관성 논의로까지 확대되고 있다.
본 연구는 이러한 시대적 흐름을 이해하기 위해 ‘창의성을 발현시키는 업무공간’ 이라는 주제로 기업 업무공간의 변화 추세를 검토하였으며, 검토 결과를 토대로 혁신적 업무공간의 지향점을 제시하고자 한다.
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[연구보고서]기업 업무공간의 창의성 제고_요약본.hwp
interview 02
이종호(한국예술종합학교 미술원 건축과 교수)
<기업 업무공간의 창의성 제고>를 연구한 한국예술종합학교 이종호 교수는 현대적 업무공간의 기원에서 현재에 이르는 역사를 살펴보고, 실제 업무 공간을 문화적 공간으로 설계한 사례를 조사하여 기업 업무 공간에 요구되는 창의 및 혁신 과제를 검토하였다. 인터뷰를 통해 기업의 업무 공간에서 창의성을 구현할 수 있는 여지를 만들어내기 위한 작업을 고민하게 된 계기와 연구 진행 내용, 창의적 업무 공간을 고민하는 기업을 위한 제언 등을 질문하였다.
